2023年，是常德市第一中医医院浓墨重彩的一年。这一年，医院乔迁新址，高质量发展迈入新台阶;这一年，医院厚积薄发，迎来风华正茂的七十华诞。

70年前，常德城区四眼巷口一盏敬佑生命的马提灯分外明亮，点燃了第八中医联合诊所护航人民生命健康的希望之光。

70年后，昔日的联合诊所凤凰涅槃，发展成为集医疗、科研、教学、康复、保健于一体的市第一中医医院。三级甲等中医医院、全国示范中医医院等诸多荣光令医院熠熠生辉。

70年薪火相传，70年济世为怀。

始终恪守“继承创新、精医厚德”的院训，医院70年栉风沐雨，70年砥砺前行，在全市中医药事业发展的历史长卷中谱写了一曲曲护佑生命健康的华彩乐章!

融贯中西培沃土

中华人民共和国成立后，国家确定了“面向工农兵”“预防为主”“团结中西医”的卫生工作三大原则。1951年12月，常德的中医们响应党和政府的号召，成立了10个中医联合诊所。

1953年5月12日，常德市中医院在第八中医联合诊所的基础上组建成立。地处四眼巷口的医院当时条件极为艰苦，一栋面积300多平方米的两层木板楼房成为13名职工的办公用房。

从集体所有制事业单位转为全民所有制事业单位，从常德市中医院更名为常德市第一中医医院，从四眼巷口先后搬迁到白云中学、人民路、滨湖路588号、紫菱路1988号，医院自诞生之日起，不管如何变迁，“中医领先、西医一流”的发展战略始终不变。

致力中药特色制剂研发推广，医院推出了中药汤、膏、丹、丸、散剂，独具特色的中药制剂对体质调理、脏腑调理、失眠调理等疗效显著;医院研发了茶饮、足浴粉等多种体质养生调理产品，开展个性化膏方定制，针对亚健康人群、慢病人群、特殊人群制作了多款养生协定膏方，“一中医人”为弘扬中医药传统瑰宝奉献了辛勤的汗水与宝贵的智慧;医院开设的中医特色门诊成为广大患者的福音，特别是在疫情防控期间，医院制作的中药预防汤剂充分展示了中医药的力量……

全国名老中医药专家传承工作室、国医大师熊继柏工作室、国医大师潘敏求传承工作室、龙砂医学流派传承工作室常德推广工作站……一个个中医药传承基地在此落地生根，“一中医人”为全市中医药事业发展培植了沃土。

风雨历程七十载，杏林春暖硕果累。

昔日的“小诊所”早已退出历史舞台，成为美好的回忆。常德市第一中医医院取而代之，一跃成为全国首批示范中医医院、中医(全科)住院医师规范化培训(培养)基地、湖南中医学院(现用名“湖南中医药大学”)教学医院、湖南中医药大学附属常德医院、湖南省区域中医诊疗中心、常德市120急救中心、常德市城市医疗集团之一、常德市中医医院联盟牵头单位、常德各县市区职工医保及城乡居民医保协议医院。2007年7月，医院获评三级甲等中医医院。

党建引领聚合力

如何肩负起悬壶济世、救死扶伤的神圣使命?市第一中医医院将高质量党建引领高质量发展贯穿始终。

全面落实党委领导下的院长负责制，医院咬住“四个一”不放松。

突出党建引领，贯彻好“一个文件”。在全市公立医院系统率先制定贯彻落实党中央和省委、市委关于加强公立医院党的建设工作实施意见的具体办法，制定《医院党的建设工作的实施办法》;常态化落实“第一议题”，建立健全党委工作制度，完善议事决策机制，实行党委书记、院长末位表态制。

积极搭建载体，打造好“一个阵地”。建立党员活动中心，党的规章制度上墙，开展丰富多彩的主题党日活动。

坚持党员带头，发挥好“一个作用”。要求广大党员带头顾全大局、遵守纪律、坚守岗位，积极发挥党员先锋作用。

认真组织实施，落实好“一个考评”。考评实行“三亮三比三评”，即亮标准、亮身份、亮承诺;比技能、比作风、比业绩;群众直评、党员互评、领导点评。

党委会、院长办公会、院领导班子碰头会、职能科室行政例会、院长接待日、医疗质量管理例会，医院定期召开的6个“例会”总揽全局。

开门纳谏，院长接待日定于每月第一个星期三，由院领导班子轮班接待，倾听来访群众和医院职工的意见和建议。院长接待日不仅架起了医患“连心桥”，也加强了医院领导与职工的交流沟通，畅通了民意渠道。

常敲“廉洁钟”，用好“活教材”，市第一中医医院“清廉医院”建设常抓不懈。该院以廉洁小短片的形式，警醒全院党员干部筑牢廉洁防线;以鲜活的案例、沉痛的教训，引导党员干部廉洁行医守初心、恪尽职守显医德;以文化上墙的方式，打造清廉宣传教育基地，让廉洁之风深入人心。

党徽闪耀。医院以党建引领总揽全局，揽出了“一中医人”甘于奉献、勇担使命的精气神。医院广大党员带头冲锋在前，服务一线，在做好医院疫情防控的同时前往常德市定点医院和武汉市、上海市、张家界市等疫情防控一线，通宵检测、诊治，为隔离人员把脉辨证施治，送预防中药汤剂，充分发挥了中医药在疫情防控中的重要作用，用实际行动贡献了“中医力量”。

科教兴院促发展

科教兴院、质量立院，这是医院谋求高质量发展的执着追求。

科教兴院，关键在人才。医院始终把人才队伍建设摆在重要议事日程，以人才强院托举科教兴院。

公开招聘纳良才、拜名家为师、加强继续教育与培训、科教投入保障优先……市第一中医医院实施科教兴院战略，在人才队伍建设方面做足了功课。加大高层次人才引进力度，医院对引进的博士研究生和顶尖高校硕士研究生分别给予50万~80万元和30万~50万元的人才引进费。着力提升在职医务人员业务素养，医院每年都选派医务人员到各大医院进修，拜国家中医药管理局龙砂医学流派代表性传承人顾植山、国医大师熊继柏等名老中医为师，与院内学科带头人结对，实行跟班学习，以此来培养重点专科带头人和继承人。

科教兴院，医院插上了精医厚德的翅膀。目前，医院拥有享受国务院特殊津贴专家1人，中医药特色技术传承人才2人，湖南省名中医3人，正高职称66人，博士研究生导师1人，硕士研究生导师33人。医院建起了湘西北首个医疗博士后科研工作站，累计培养博士后4名。

科教兴院，助力医院学科建设实现跨越式发展。如今，市第一中医医院40个临床科室中，骨伤科和肛肠科成为国家级中医重点专科，脑病科、护理学、肺病科、肿瘤科、妇产科、儿科等12个临床科室成为省级中医重点专科，国家名老中医药专家邵先舫传承工作室和国家名老中医药专家刘志军传承工作室誉满三湘。

去年4月，医院开辟生命“绿色通道”，启动胸痛中心建设工作。今年11月，医院通过国家级胸痛中心认证。短短一年多时间，对于一个地级市中医医院来说，交出如此答卷，实属不易。

髋关节镜技术、ECMO的临床应用、经皮腔内血管成形术、经口腔镜下甲状腺切除术、棍点理筋正骨手法、龙砂开阖六气针法、B超引导下肺穿刺活检术、急性脑梗死直接血栓抽吸治疗、胫骨逆行带锁髓内钉技术……医院攻克一项项新技术，一次次填补常德地区相关诊疗技术的空白。

换羽新生振翅飞

2023年2月18日，是市第一中医医院70年发展历程中值得载入史册的日子。

这一天，市第一中医医院整体搬迁至紫菱路1988号。这次大搬迁，是市委市政府高度关注民生书写的健康常德新篇章，是常德乃至湘西北地区人民生命健康的福音，是市第一中医医院踔厉奋发迈上的新台阶。

门诊楼、急诊楼、医技楼、住院楼等建筑拔地而起，宏伟壮观;各类花草树木错落有致，绿意盎然;1200个停车位有序铺展，宽敞气派……

走进市第一中医医院新院区，映入记者眼帘的是一派欣欣向荣的景象。

新院区占地面积近160亩，项目建设功能齐备，门诊楼、急诊楼、医技楼、住院楼等主体建筑有序排列，高压氧舱专用楼、医疗连廊等布局新颖，60台电梯在各大楼合理配置，消防系统、中央空调系统、网络信息系统、摄像监控系统、消防监控系统等一应俱全，35%的绿化率使新院区自然气息浓厚。

好马配好鞍。医院新购置了直线加速器、超高端CT、64排CT、数字化摄影X射线机、DSA等全新高端设备，建起了智能化药房，重新布局急诊重症监护室和中心ICU，实施院前120、急诊抢救、ICU三位一体管理模式，构建了“急诊前移，打造没有围墙的ICU”生命绿色通道，救治成功率达省内先进水平。

硬件建设发生质变，医院管理也发生了质的飞跃。

以10S精益管理为内涵，医院启动了卓越服务示范医院建设，卓越管理、卓越医疗、卓越护理和卓越人文4方面发力：一站式的门诊咨询、入出院结算、行政审批、财务报销、投诉处理、设备和后勤维修平台，六个“一站式”体现了科学的管理和优质的服务;各科病区走廊、护士站、医护办公室、医护值班室、中医特色治疗室等区域设计，均有科室特色的科徽科训文化墙、荣誉墙，中医特色诊疗、优势病种、中医操作流程图、中医药健康科普知识等内容也一应上墙;“医”脉相承、“医”心为民、“医”行有道、“医”风如莲、“医”路无疆，门诊楼和医技楼展现的“五医”文化在医院精心打造的“中医庭院”中格外夺目……

信心满怀向未来

回首70年的沧桑巨变，常德市第一中医医院有自信自豪的充足底气。

坚定中医药发展方向，以老百姓健康需求为导向，坚持医院的公益性，解决群众急难愁盼问题，提升医院综合服务能力，推进医院高质量发展。放眼前行的路，“一中医人”没有丝毫的懈怠，院党委一班人紧紧团结全院干部职工，以此为总目标精心谋划未来。

提升信息化水平，建设“智慧医院”。医院将以“安全、质量、效率、效益”4个维度为核心，以内涵建设与外延服务需求为导向，建立以患者为中心、以医务人员为主体的信息化系统，实现医院运行智慧化、一体化、专科化。

激活“人才+科研”双引擎，构建“创新型医院”。医院将继续实施“引进来，送出去”的人才战略，对外继续引进国医大师，对内开展中青年学科带头人推选活动，加强在职人员的继续教育与培训。

深化公立医院改革，推进卓越服务示范医院建设，创建“满意医院”。

医院将持续深入推进公立医院改革，实行药品耗材零差价销售，让利于患者;大力推广简便廉的中医适宜技术和中医护理技术，为患者提供全方位的便捷服务，创建群众放心、职工幸福的满意医院。

加强医疗集团建设，建设区域性“龙头医院”。医院将着力建设市第一中医医院医疗集团，构建优质高效城区医疗卫生服务体系，做好双向转诊、信息化共享建设、远程会诊平台构建。

发挥中医特色优势，打造“中医特色医院”。医院将发挥中医特色优势，强化中医内涵，进一步挖掘其学术思想，建立中医学术体系;积极推进中医经典病房;继续应用传统炮制方法加工道地中药材，打造一所环境优美、管理先进、技术独特、品牌影响深远的“中医特色医院”。(常德日报记者  龚兴建 王浪 通讯员 吴秀英)